“十三五”期间，医药经济管理学院按照学校工作部署及要求，积极进取，努力工作，学院“十三五”发展目标基本实现。

党建工作展现新气象

医药经济管理学院党委坚持管党治党不放松，认真开展“两学一做”“不忘初心、牢记使命”主题教育，认真做好党员领导干部民主生活会和党员组织生活会，完成党委及所辖5个支部的标准化建设,积极推动党建工作创新创优，不断提升基层党组织创造力、凝聚力和战斗力。学院党委连续3年在学校基层党组织考评中获得优秀，所属党支部多次获得学校先进基层党支部。院党委坚持党建带团建，把正确政治方向、价值取向融于学生日常教育、学习和生活，党建工作成效突出。

人才培养获得新成绩

在校生规模进一步扩大，“十三五”期间，学院毕业生1639人，全日制在校生达1337人，其中本科生1318人，硕士研究生19人；获得安徽省教学成果一等奖1项，二等奖1项；积极参加各类创新创业赛事，共计获得省级以上奖项116项；2016年2014级国贸一班入选团中央活力团支部，学院团总支获得“全国五四红旗团总支”荣誉称号；毕业生就业率始终保持学校前列，连续4年获得学校毕业生就业工作先进集体，获校学生工作先进集体3次。

学科建设完成新突破

学院公共管理一级学科硕士学位授权点获批；顺利通过本科教学工作审核评估；国贸专业成功入选省级一流本科专业建设点，公管专业获批省级一流本科专业；顺利完成国贸、人管、公管、保险等专业评估，并取得优良成绩。

教学科研实现新进展

学院加强教学科研力度，获批省级质量工程及教研项目37项，校级13项，发表教研论文27篇，2019年，学院获批教育部高教司产学合作协同育人项目立项单位；成功获批省级平台2个，校级平台1个，成立医药产业经济创新研究团队；先后承担教育部人文社科项目、安徽省哲学社科规划项目等各级各类纵向科研项目76项；联合我省各级各类部门，紧扣我省中药发展战略及各类热点难点问题，开展横向课题研究16项；发表各级各类学术论文111篇，其中二类以上论文15篇，出版专著4部，其中有论文荣获安徽省发展战略研究会2020年度优秀论文二等奖、安徽省社会科学界第十五届学术年会论文二等奖。

师资队伍得到新改善

十三五期间，学院进一步强化师资队伍建设，不断优化师资结构，十三五期间引进教师15人，学院目前有教职工45人,其中教授4人，副教授9人；博士生导师2人；硕士生导师13人；教育部全国万名优秀创新创业导师2人；安徽省教学名师、安徽省模范教师以及安徽教坛新秀4人；海外学习经历9人；博士8人，在读博士7人；教师绝大数来源于985、211等院校，学缘结构比较合理。

社会服务彰显新成效

组织编制了《安徽省中药产业“十三五”发展规划》以及六安市、金寨县等市县中药产业“十三五”发展规划；编制6期《医药产业咨政要报》，其中一期获省领导肯定性批示；疫情期间组织编制抗击新冠肺炎疫情论文汇编，其中3篇被《安徽日报》客户端、《健康报》《中国教育报》刊发，1篇被“学习强国”平台转载，4篇被“新时代智库”微信公众号转载；连续5年参加脱贫攻坚第三方监测评估，将脱贫工作与党的建设、学生培养、实践教学和服务社会紧密联系起来。

条件设施取得新扩展

学院整体搬迁到少荃湖校区后，扩展了发展空间，建设了管理学多功能实验室、医药商品样品展示实验室、管理学多功能行为观察实验室和电子商务实验室，新增了公共管理实验教学平台、人力资源企业规划系统及EViews软件等，教学条件明显改善；完成《医药经济管理学院规章制度汇编》，同时开展规章制度“废、改、立”工作，修订完善了学院各项规章制度。

过去的五年，医药经济管理学院立足内涵发展，奋力提升，取得了一些成绩，为“十四五”建设与发展奠定了基础，赢得了空间。面向新时代，医药经济管理学院将与时俱进，砥砺奋进，继续走中医药特色发展之路，力争培养出更多懂医药、通经济、会管理、能创新、有责任的复合型人才，为促进学校教育教学高质量发展，为传承好、发展好中医药事业贡献力量。（孙孝涧/文图 方晓/审核 尤志成/编发）